Bonjour à tous,
Je suis sur le point de signé un contrat pour être en collaboration avec une infirmière libérale. je n’ai pas encore vu le contrat et je voudrais être briefée avant de ma retrouver face à ma future collègue et son avocate. j’ai entendu autour de moi tellement d’ide qui se sont fait arnaquer que je voudrais avoir plus d’info.
Ma collègue m’a déjà dit que je vais faire rentrer moi même mes soins et que je serais payée comme ça, elle me dit aussi que je vais devoir faire un rachat de part et je ne sais pas si ça correspond au statut de collaboratrice.
quel pourcentage peut elle me demander par rapport aux frais du cabinet, et sur quels points faudra t-il que je sois attentive.
PS: je ne m’y connais pas du tout en libéral
Merci d’avance pour vos réponses.
3 réflexions sur « la collaboration : pièges et points clés »
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elle prends les grands moyens dis donc !!
j’ai signe sous seing privé un tel contrat avec Evelyne,que nous avons donné à l’ARS et à la CPAM .nul besoin d’avocat
nous avons pris un contrat type ,il y en plein sur la toile ,et ajoute ou retrancher des clauses ,selon nos desiderata .le tout etant d’etre d’accord entre nous .elle a donc sz CPS et facture en son nom .je suis là pour la guider et le fournisseur du logiciel avec qui nous avons pris RDV lui endeigne les grandes lignes
elle paie son URSSAF CARPIMKO etRCP ,tout le reste ; materiel (de soins et informatique )loyer et charges du cabinet ,sont à ma charge ,elle me retrocede 10% .voila, bonne journée
Bonjour,
Nous sommes 5 nous travaillons tous en collaboration, chacun est indépendant, chacun paye ses charges, et nous nous entendons comme de « vieux maquignons », et tout va bien,
sachons rester simples en INDEPENDANTS…LIBRES…(libéral)
il est toujours plus facile de rentrer dans une société que d’en sortir!!
sous seing privé c’est très bien!
je rejoins Joelle
10% de retenue est la moyenne de ce qui est prélevé par l’idel, cela correspond à la mise à disposition du cabinet et de la ligne téléphonique. L’infirmière remplaçante ayant son propre véhicule et son petit matériel à usage unique (sacoche, aiguilles, seringues…..). Rien ne t’oblige à signer immédiatement le contrat proposé, tu peux le lire à tête reposée (et prendre conseil), puis y ajouter tes remarques avant de le signer avec ta collègue. Bon courage et bonne installation 😉